A Prefeitura de Palmas apresentou, nesta sexta-feira, 28, a proposta de aplicar a correção salarial da data-base de 2025 em duas parcelas, ambas previstas para 2026. O assunto foi discutido em reunião com representantes de 14 categorias do funcionalismo municipal e lideranças sindicais.

Pela proposta, o índice de correção equivalente ao INPC de 4,77% será dividido em duas etapas: 1,5% em 1º de janeiro de 2026 e 3,27% em 1º de maio de 2026. A gestão também informou que a revisão anual referente à data-base de 2026 será analisada em outubro, após alteração da legislação que atualmente define janeiro como mês de referência.

Durante o encontro, o secretário-chefe do Gabinete do Prefeito, Carlos Júnior, afirmou que a administração busca manter os direitos dos servidores, mas ressaltou que o cenário fiscal impôs limites neste ano. “O contexto nacional, estadual e municipal não permitiu aumento de despesas em 2025. Além disso, houve frustração orçamentária significativa, o que dificultou ajustes no orçamento. A gestão tem disposição para corrigir tudo, sempre com responsabilidade fiscal”, disse.

O presidente do Sindicato dos Farmacêuticos do Tocantins (Sindifato), Renato Soares, avaliou o encontro como oportuno. “Agradeço a atenção dos secretários e esse espaço de diálogo, que é muito importante para as categorias”, afirmou.

Também participaram da reunião o secretário municipal de Planejamento e Gestão (Seplan), André Cheguhem, o secretário-executivo de Gestão de Pessoas da Seplan, Diego Botelho, e o vereador José do Lago Folha Filho, representante da Câmara Municipal.